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郴州市第一職業中專多措并舉建設品牌職校

發布時間:2015-11-05 02:40:15

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　　——“我校汽修專業、計算機專業、旅游專業、模具專業等專業新生人數已超過招生計劃，即日起停止招生……”。

　　—— “市長熱線嗎？我要投訴，……我到郴州市第一職中報名讀書，他們說學位已滿不收我……”。

　　——送學的車子一度造成校門口的郴江路交通堵塞，交警部門不得不臨時增加警力……。

　　這是發生在郴州市第一職業中專今年秋季開學前后的一幕。

　　對此，該校校長田振江介紹說，眾所周知中職學校招生難，但近年來郴州市第一職業中專抓住國家大力發展職業教育的歷史機遇，強基礎，抓質量，促就業，學校的品牌效應和吸引力日益凸顯，近年招生人數連創新高。今年該校新生人數早在7月中旬就突破了1000人，八月上旬所開設的6個專業全部爆滿停招，截至開學，新生人數已逾1200人（校本部800人、科泰校區410人）。

　　品牌職校吸引人

　　近年來，蘇仙區通過整合資源，強化統籌，加大投入，學校形成了將全區中職全日制學歷教育、中短期職業技能培訓、鄉鎮農校非全日制學歷教育統歸一處“三位一體”的大職教辦學模式，開創了“農校+基地+農戶”及“一村一品”的鄉鎮農校培訓模式，打造了“一站式”職業教育培訓、就業服務多功能基地和運行體系。

　　通過改革創新，學校實現了跨越式發展。目前，學校已躋身為“國家級重點中等職業學校”、“省示范性縣級職教中心”、“省示范性（特色）中等職業學校”，為地方經濟建設培養輸送了大批技能型人才，為農民就業創業和增收致富開辟了新途徑，在服務區域經濟社會發展，落實國家惠民政策方面發揮了示范和品牌作用。

　　以生為本留住人

　　職業院校通常都會面臨學生流失的問題，該校一方面不斷完善優化辦學的硬件條件，另一方面切實堅持“以生為本、育人為先”的辦學指導思想，牢固樹立服務學生的意識，最大限度的滿足學生全面發展和成才的需要。

　　首要之事就是搞好學生食、宿等基本服務。該校食堂實行保本運轉、師生共同監管的原則，不外包，不贏利，伙食營養、衛生，份量足、口味好。多年來不僅學生滿意，同吃一鍋飯菜的教職工也滿意。學生公寓里，安裝了空氣源熱水供應系統，每個學生每月可獲得300公斤的免費熱水。學校每年出資為學生購買人身意外傷害保險，學生的桶裝飲水、訂閱的《中職生》雜志報刊也全部免費。學校特別關心特殊困難學生群體，在嚴格執行國家助學金資助政策的同時，通過減免學費、校內獎學金、工學結合、頂崗實習等多種渠道資助經濟困難學生。采取學生座談、心理咨詢、心理培訓等多種方式聽取對學校發展建設的意見和建議，解答他們在學習、生活和心理等方面的疑問和困惑，促進學生健康成長。

　　突出技能培養人

　　學生就讀職業院校的根本在于學到一技之長。為引導學生熟練掌握專業技能，學校一方面積極爭取財政投入，不斷完善優化辦學硬件。“十二五”期間，區財政先后投入5000萬元改善學校條件。同時，學校通過爭資立項、財政配套、自籌及行業企業資助等方式，籌措經費近800萬元，建設了計算機應用專業實訓基地、實訓樓、數字化校園平臺，優化升級了專業實驗實訓室31個，改造培訓場地20個。2014年，蘇仙區職業教育基礎能力建設“十二五”規劃項目獲得國家立項，1000萬元的建設資金將于用于新實訓教學大樓建設，目前該項目工程已進入招標程序，不日即將開工。

　　另一方面，學校狠抓教學質量。學校實施“名師”工程，每年定期派送大批教師下企業實踐和參加培訓，確保教師能教、會教。實行“雙證書制”的人才培養模式，建立了以“學習成績+技能競賽成績+資格證書考試成績+頂崗實習成績”為核心的綜合評價體系，充分挖掘學生的興趣和特長，引導和鼓勵學生積極參與職業技能競賽。近三年，學生共榮獲國家級獎項17個，省級獎項41個，市級獎項130多個。通過一系列舉措，學生的職業技能得到全面培養和提高，從而促進了學生的就業，近年來，畢業生的就業率一直保持在98%以上，對口就業率達85%以上。

　　穩定就業推出人

　　招得進，留得住，學得成，還需能就業、就好業。為此，學校建立了穩定、有序、靈活的就業渠道和網絡，與省內外50多家用人單位建立了快捷的招工用員協作關系，定期召開畢業生供需見面會，吸引用人單位來校錄用畢業生。在就業服務上堅持做到“五有”：學生去向有記載，學生進企業有護送，學生上崗有陪崗，就業以后有跟蹤，就業情況有反饋。畢業生安置就業后，學校跟蹤服務3年，并派專人巡回到就業單位了解畢業生就業情況，為就業不滿意或不適應者提供再就業服務。同時，學校加強與勞動人事部門、行業企業和就業中介機構的協作，積極探索畢業生就業的新路子，共同為畢業生就好業提供服務。該校推行從學生培養到就業及就業后權益保障等實行全程跟蹤的“一站式”服務，彰顯了就業指導與就業服務的零距離效應。近三年，畢業生就業滿意率達90%以上，就業穩定率達90%以上。